給与計算のことでお困りではありませんか?
担当者の退職に伴う引き継ぎや、繁忙期の作業負担、様々な手続きにかかる無駄な時間・・・。それらにお悩みの担当者の方や、
「給与計算は出来れば社員に任せたくない」
と思っている経営者の方、是非Dr.総務の給与計算パッケージをご検討ください。
Dr.総務の給与計算パッケージは、下記の通り標準価格を設定しています。しかし、企業や業種によって給与体系や状況が大きく異なりますので、まずはお打合せをさせていただき、その上で御社に最適なカスタマイズを施したサービスをご提案させて頂いております。
計算対象人数 | 基本料 | 人数(一人) | 人数(一人) |
---|---|---|---|
10人以下 | 5,000円 | 500円 | 300円 |
11~20人 | 10,000円 | 500円 | 300円 |
21~50人 | 20,000円 | 500円 | 300円 |
51~100人 | 30,000円 | 500円 | 300円 |
101人~500人 | 40,000円 | 500円 | 300円 |
上表は給与計算1回あたりのものです。賞与が年2回の場合、年間合計14回の給与計算を行うことになります。
お客様の声
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「給与計算と仕事の繁忙時期が重なっても、外部委託で安心して任せられるので、自分の業務に専念できて良かった。」